談談我2013上半年在公司內部培訓的經歷
摘要: 從路線上來看,絕非社會上的各種培訓機構走的市場經濟路線,而是挖掘潛質培養技術能力的知識訓練。公司目標是通過培訓能讓實習生快速掌握知識,成為一名優秀的技術人員,
因此在錄取學生的時候看重的個人學習能力,具體點就是這個人是否有一定的潛質,以及可塑造性。
整個培訓過程中,我們不收任何各種形式的費用,培訓期間還會提供給每個學生一份生活補助費用,不用擔心
再去交付高額的學費,而且我們培訓后基本都會錄取成為我們的正式員工,不用擔心就業! 閱讀全文
posted @ 2013-07-07 12:35 和風賽跑 閱讀(2343) | 評論 (6) 編輯