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          開發人員,你該如何做自測,做設計?

          本文是最近為公司所做的兩篇總計之一。主旨是為公司的開發人員提供一些做自測,界面設計時的思路。

            關于開發人員自測

            開發人員做好自測,是非常必要和也是大趨勢。Google公司里面,純粹的測試人員是很少的,前期都是開發自測(包含必要的測試),后期才是用戶體驗方面的測試;從成本上分析,BUG越晚發現修復成本越高;從修改的效率來講,越早處理會越快。另外,寫出高質量的代碼,是能力的體現,專業的體現,自身價值的體現。

            開發人員自測的困難

            就我自己接觸到開發人員來看,一般會遇到下面這些困難:時間、進度太緊(也許是由于潛意識里任務完成后滿足感驅使的);對自己的代碼過于自信;認為測試是測試人員的責任;不知道如何有效的自測。

            思維上

            從上面的困難看來,思維上應該先需要轉變下。

            ● 代碼質量、項目質量都是自己的責任,提交代碼到代碼庫里,提交版本給測試給客戶,都應是經過自己測試的。否則拿出去東西影響其他人的工作,影響客戶眼中的印象和滿意度,這樣帶來的危害更大。

            ● 代碼達沒有達到效果,健不健壯,不試試,那怎么知道?憑感覺那是不靠譜,實踐是檢驗真理的唯一標準。

            為什么開發人員不忍嘗試破壞自己的成果了?為什么不能讓自己的成果更加健壯?否則就相當于在溺愛自己的孩子。

            測試世界的基本思想

            ● 測試與開發人員思考角度最大不同就是一個破壞軟件,一個建造軟件。所以想要測試,就應該是考慮怎樣才使軟件出了點問題?

            ● 對于任何功能都有基本流和備選流,或者說正面情況和反面情況。這些情況都應該是要需要去測試的。那如何選擇測試的數據和路徑?

            ● 有一個重要的概念叫做“等價類劃分”,大致可以這樣理解,由于測試數據和測試路徑理論上講是無窮盡的,那么就需要對這些數據和路徑進行分類,哪些能走到正常情況,哪些能走到異常情況。再從各個分類里面選一些出來完成測試即可,這樣覆蓋率就會更高,同時測試起來更快。

            ● 數據選擇,選一組正常數據(符合規定,用戶可能真正會用到的);選幾組異常數據(特殊符號,不支持,長度大,空的,會觸發特殊邏輯的)。

            ● 路徑/場景選擇,選一兩組最普通的、最直接的、用戶最有可能的完成功能的;選幾組復雜一點、多次操作、間接完成功能的。

            習慣上

            改變習慣是非常困難的,堅持完成一個功能就測一個功能(真正帶點測試思路去測);公司推行的規范,Checklist,Code Analysis或者自己總結出來的自測列表等等,也要堅持定期自己檢查檢查,再認真對待、改進結果。

            多總結、反思自己的所犯的問題,這樣才能有所提高。測試會幫助你的思維變得更加全面和周到。

           關于用戶體驗

            界面設計、動作交互設計、用戶體驗,這塊的重要性應該不需要進一步闡述了吧。

            這里也是從思路上簡單講講怎么考慮用戶體驗:

            ● 首先是學習。一般來講,我們做的東西都不是全球第一,全球首款。那么我們在做東西前,可以學習下模仿下前人已經做出來的效果(切忌只關心功能)。

            比如,界面布局;頁面 margin,頁面中主體的對齊、留白;字體大小、粗細的使用;

            其實看到的一切都是可以關注的。

            ● 平時還可以對自己使用軟件和網站進行觀察和體會,看看他們做得好的是在具體怎么做。

            比如,操作成功、失敗的提示怎么表現;注冊流程、購物車流程、是怎么進行的;日歷控件、向導控件是怎么在用;圖片庫、視頻庫怎么放置的,怎么播放的。

            ● 當我們真正要做的時候,還可以看看那些規范、指南。看看其他人都建議怎么做,建議避免那些效果。

            ● 最后,我們做的時間,在界面設計上盡量風格統一(按鈕大小、顏色,邊距,Grid,表單設計等),動作交互設計上盡量和主流的效果一致(如何給出提示信息,如何彈出層,如何做表單的驗證)。

            關于持續學習和追求精益求精

            也是就我自己接觸到開發人員來看,很少人會在做之前或者做的過程中,跳出來暫別任務,看看工作任務的技術有沒有什么最佳實踐有沒有其他方案,或者和能力更強的開發人員進行討論和交流。很多人都喜歡過分獨立的解決問題,但問題就來了,一個方面是時間的消耗,另一個方面是容易閉門造車。

            另一現象是很多人對其他的人建議反饋或者提出的問題,比較隨便,懷著防備的心情,戴著有色眼鏡,沒有認真考慮和對待,沒有考慮是不是自己真的沒有做好,真的有問題。

            當然這些不是完成任務的必需品,但是我以為這些方面卻是一個人成長或者成就的基礎。

            想要提高,這是你自己的責任,就該想想怎么去解決。態度決定一切,追求卓越。

          版權聲明:本文出自 omg 的51Testing軟件測試博客:http://www.51testing.com/?166582

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          posted on 2013-03-04 10:43 順其自然EVO 閱讀(962) 評論(0)  編輯  收藏 所屬分類: 測試學習專欄管理方向

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