以前在一個工廠帶幾個人做 ERP 周邊的 WEB 開發,做了四年感覺有些停滯不前了。
就在這時,現在所在的公司打電話給我了,叫我過來做項目經理。
雖然在原公司無論上司、同事、還是下屬都相處非常融洽,待遇也還可以。
但面對項目經理的誘惑,還是過來了。
現在上班快一個月了,基本上弄清了新公司的狀況,卻感覺有些提不起精神來了。
新公司是做電子政務的,并且在 2005 年還被評了 100 強,業務不錯,差不多壟斷了廣東一個市的電子政務建設。
公司有成熟的網站內容管理系統、智能表單系統、工作流系統。現在大部分的業務都是用這些成熟的產品來做,只是做做模板、配置和最重要的與客戶溝通,所以我現在的主要工作就是把握客戶需求、給客戶做培訓、任務分配等,基本上與 J2EE/JavaScript/Oracle 這些隔離了,還真不習慣,我擔心這樣下去一年后自己會不會不會寫程序了?豈不是很危險?當然在與客戶溝通、人員管理方面肯定有進步,我只是不能確定這樣利弊如何?
就我個人來說,是那種愛好廣泛,技術和業務都喜歡,并且到目前為止都做得不錯,個人的想法是技術和業務齊頭并進的發展,但目前看來在這里是不可能的,我該怎么辦?
IT這個行業都說是青春飯,確實在IT公司看到的都是年輕的小伙和靚麗的姑娘,從沒看見過IT公司里都是四五十歲的老頭老太。這帶來一個問題,這些現在年輕的小伙和姑娘以后干什么呢?
剛剛進入IT行業的我,近期在思考著這樣一個問題。
也許樓主現在對于IT人也是一條出路,可是項目經理又有幾個呢??
感覺技術含量太低了!