�??xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:trackback="http://madskills.com/public/xml/rss/module/trackback/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"><channel><title>&#20122;&#27954;&#19968;&#21306;&#20108;&#21306;&#35270;&#39057;&#44;&#20234;&#20154;&#24433;&#38498;&#22312;&#32447;&#25773;&#25918;&#44;&#24615;&#26085;&#38889;&#27431;&#32654;&#22312;&#32447;&#35270;&#39057;</title><link>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/category/1914.html</link><description /><language>zh-cn</language><lastBuildDate>Wed, 28 Feb 2007 04:09:32 GMT</lastBuildDate><pubDate>Wed, 28 Feb 2007 04:09:32 GMT</pubDate><ttl>60</ttl><item><title>推荐一个娱乐的好站</title><link>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/26453.html</link><dc:creator>三少</dc:creator><author>三少</author><pubDate>Tue, 03 Jan 2006 09:30:00 GMT</pubDate><guid>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/26453.html</guid><wfw:comment>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/26453.html</wfw:comment><comments>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/26453.html#Feedback</comments><slash:comments>0</slash:comments><wfw:commentRss>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/commentRss/26453.html</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/services/trackbacks/26453.html</trackback:ping><description><![CDATA[<P>www.vod4u.net<BR><A >www.54dy.net</A><BR>站上全是免费�?sh��)�?�׃��视频,有最新最全的�?sh��)媄�Q?/P><img src ="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/aggbug/26453.html" width = "1" height = "1" /><br><br><div align=right><a style="text-decoration:none;" href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/" target="_blank">三少</a> 2006-01-03 17:30 <a href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/26453.html#Feedback" target="_blank" style="text-decoration:none;">发表评论</a></div>]]></description></item><item><title>攉�����D��</title><link>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/10867.html</link><dc:creator>三少</dc:creator><author>三少</author><pubDate>Wed, 24 Aug 2005 02:50:00 GMT</pubDate><guid>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/10867.html</guid><wfw:comment>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/10867.html</wfw:comment><comments>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/10867.html#Feedback</comments><slash:comments>1</slash:comments><wfw:commentRss>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/commentRss/10867.html</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/services/trackbacks/10867.html</trackback:ping><description><![CDATA[贉|��恒，何必三更起五更睡�Q�最无益�Q�只怕一日曝十日�?BR>引无爪牙之利�{�骨之强�Q�上食埃土，下饮黄泉�Q�用心一也；蟹虽六跪而二螯，非蛇蟮之�I�无可寄托者，用心燥也<BR>乘风破浪会有�Ӟ��直挂云帆��������?BR>天行健，君子以自��Z��息！ 地势坤，君子以厚徯���<BR>己所不欲�Q�勿施于�?BR>塞翁失马 焉知非福<BR>&nbsp;凡是包容\凡是盼望\凡是�怿�\凡是忍�?<img src ="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/aggbug/10867.html" width = "1" height = "1" /><br><br><div align=right><a style="text-decoration:none;" href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/" target="_blank">三少</a> 2005-08-24 10:50 <a href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/10867.html#Feedback" target="_blank" style="text-decoration:none;">发表评论</a></div>]]></description></item><item><title>让你在职场游刃有余的10句话^_^</title><link>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/6913.html</link><dc:creator>三少</dc:creator><author>三少</author><pubDate>Thu, 30 Jun 2005 01:27:00 GMT</pubDate><guid>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/6913.html</guid><wfw:comment>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/6913.html</wfw:comment><comments>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/6913.html#Feedback</comments><slash:comments>0</slash:comments><wfw:commentRss>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/comments/commentRss/6913.html</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/services/trackbacks/6913.html</trackback:ping><description><![CDATA[俗话说得好：会干的不如会说的。你想仅仅凭着熟练的技能和勤恳的工作，���在职场游刃有余、出人头圎ͼ�未免有些天真了。虽然能力加勤奋很重要，但会说话�Q�却能让你工作�v来更��L���Q��ƈ且可能帮助你加薪、升职�?BR><BR>　　1、应�{�上�怺�代的工作�Q�我立即��d���?BR><BR><BR>　　冷静、迅速地做出�q�样的回应，会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断，�q�且服从领导的好下属。如果你犹��U不决�Q�只会让上司不快�Q�会�l�上司留下优柔寡断的印象�Q�下�ơ重要的��Z��可能���p��不到你了�?BR><BR>　　2、传递坏消息�Ӟ��我们��g�����到一些情况…�?BR><BR>　　一�W�业务出现麻烦，或市场出现危机，如果你立��d����C��司的办公室报告这个坏消息�Q�就���不关你的事�Q�也会让上司怀疑你对待危机的能力，弄不好还会惹得上司的责骂�Q�成为出气筒�?BR><BR>　　正确的方式是你可以从容不�q�地��_��我们��g�����到一些情况……千万不要�ؕ了阵脚，要让上司觉得事情�q�没有到不可收拾的地步，�q�且感到你会与他�q�肩作战�Q�解决问题�?BR><BR>　　3、体现团队精���：XX的主意真不错�Q?BR><BR>　　���马的创意或设计得到了上司的�ƣ赏�Q�虽然你心里������׃��成功的设计而难�q�，甚至有些妒忌�Q�你�q�是要在上司的听力范围内夸夸���马�Q�小马的��L��真不错。在明争暗斗的职场，善于�ƣ赏别�h�Q�会让上司认��Z��本性善良，�q�富有团队精���，从而给你更多的信�Q�?BR><BR>　　4、如果你不知道某件事�Q�让我再认真地想一惻I��2点前�{�复�(zh��n)�好吗？<BR><BR>　　上司问了你某个与业务有关的问题，你不知道如何作答�Q�千万不要说“不知道”。而“让我再认真地想一惻I��2点前�{�复�(zh��n)�好吗？”不仅暂时让你解��_��也让上司认�ؓ你不�ȝ��行事�Q�而是个三思而后行的人。当�Ӟ��要记得按时给出答复�?BR><BR>　　5、请同事帮忙�Q�这个策划没有你真不行啊�Q?BR><BR>　　有个�{�划�Q�你一个�h搞不定，得找个比较内行的人帮忙，怎么开口呢�Q�你可以诚恳地说�Q�这个策划没有你真不行啊�Q�同事�ؓ了不负自己内行的形象�Q�通常是不会拒�l�的。当�Ӟ��事后要记得感谢�h家�?BR><BR>　　6、拒�l�黄�D�子�Q�这�U�话好像不适合在办公室讲哦�Q?BR><BR>　　男�h有时��d���Ƣ说些黄�D�子�Q��ƈ且不大注意场合。如果有男同事对你开“黄腔”，让你无法忍受�Q�这句话可以让他们识���地闭嘴�?BR><BR>　　7、减��d��作量�Q�我知道�q��g事很重要�Q�我们不妨先排一排手头的工作�Q�按重要性排出先后顺序�?BR><BR>　　首先�Q�强调你了解�q�项工作的重要性，然后��h��上司指示�Q�将�q�项工作与其它工作一��h���?BR><BR>　　先后��序�Q�不露痕�q�地让上司知道你的工作量其实很大�Q�如果不是非你不可，有些事就可交�l�其他�h或�g期处理�?BR><BR>　　8、承认过失：是我一时疏忽，不过�q�好…�?BR><BR>　　犯错误在所隑օ��Q�所以勇于承认自��q���q�失很重要，推卸责�Q只会使你错上加错。不�q�，承认�q�失也有诀�H�，���是不要让所有的错误都自己扛�Q�这句话可以转移别�h的注意力�Q���E化你的过失�?BR><BR>　　9、打破冷场的话题�Q�我很想知道�(zh��n)�对�q��g事的看法…�?BR><BR>　　当你与上司相处时�Q�有时不得不扄���话题�Q�以打破冷场。不�q�，�q�正是你赢得上司青睐的好��Z���Q�最恰当的话题就是谈一些与公司有关、上司很兛_��又熟�(zh��n)�的话题。当上司滔滔不绝地发表看法时�Q�也会对你这样一个谦虚的听众�ƣ赏有加�?BR><BR>　　10、面�Ҏ(gu��)��评：谢谢你告诉我�Q�我会仔�l�考虑你的�����的�?BR><BR>　　面对批评或责难，不管自己有没有不当之处，都不要将不满写在�怸��Q�但要让�Ҏ(gu��)��知道�Q�你已接受到他的信息�Q�不卑不亢让你看��h��又自信又�E�重�Q�更值得敬重�?BR><img src ="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/aggbug/6913.html" width = "1" height = "1" /><br><br><div align=right><a style="text-decoration:none;" href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/" target="_blank">三少</a> 2005-06-30 09:27 <a href="http://www.aygfsteel.com/zhouaiping/articles/6913.html#Feedback" target="_blank" style="text-decoration:none;">发表评论</a></div>]]></description></item></channel></rss>                            <footer>
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