�??xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:trackback="http://madskills.com/public/xml/rss/module/trackback/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"><channel><title>&#27431;&#32654;&#49;&#50;&#19968;&#49;&#52;&#115;&#101;&#120;&#24615;&#104;&#100;&#44;&#97;&#118;&#22312;&#32447;&#25773;&#25918;&#32593;&#31449;&#44;&#115;&#101;&#115;&#101;&#19968;&#21306;</title><link>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/category/13213.html</link><description>&lt;font color="red"&gt;�?lt;/font&gt;&lt;font color="blue"&gt;��d��爬山 所以艰�?��d����L�� 所以苦�?lt;/font&gt;&lt;font color="red"&gt;�?lt;/font&gt;</description><language>zh-cn</language><lastBuildDate>Sat, 11 Sep 2010 16:01:37 GMT</lastBuildDate><pubDate>Sat, 11 Sep 2010 16:01:37 GMT</pubDate><ttl>60</ttl><item><title>软�g��目�l�验�ȝ��</title><link>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/92093.html</link><dc:creator>★yesjoy�?/dc:creator><author>★yesjoy�?/author><pubDate>Fri, 05 Jan 2007 11:55:00 GMT</pubDate><guid>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/92093.html</guid><wfw:comment>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/comments/92093.html</wfw:comment><comments>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/92093.html#Feedback</comments><slash:comments>0</slash:comments><wfw:commentRss>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/comments/commentRss/92093.html</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/services/trackbacks/92093.html</trackback:ping><description><![CDATA[
		<p>如何让所有的涉众目标一�?br />1�Q�文档：(x��)<br />因�ؓ(f��)一个工�E�，所有的涉众不是同时介入的。这���导致了<br />对于工程的认识就不同。而要帮助后加入的成员很快的进入角�Ԍ��<br />���必���L��提纲性的文档作�ؓ(f��)引导。�ƈ且所有的描述语言都是所能够<br />领会(x��)的，比如uml���是一个很好的选择�?br />2�Q�授课：(x��)<br />严肃的说不是授课�Q�而是交流�l�验。广开�a�论，而后达成��p���?br />3�Q�明���的核心骨架和规�?br />高层业务用例�Q�高层测试用例，核心�c�L��成，主要���程。这些都军_���?br />�pȝ��的主脉络�?/p>
		<p>如何让团队成员保持激�?br />1�Q�阶�D�|��的成果<br />   让每个员工感受到阶段性的成果�Q�是大家心血的结�Ӟ��而且是大�?br />   辛苦努力的结果。不是停留于语言上，而是让每个�h真切的感受到<br />   ���实是这栗����ƈ且对�l�果都是有十���的信心�?br />2�Q�挑战性的工作<br />   在单调的工作中，��L��挑战性，��L��亮点。让每个人在团队中体现出<br />   个性，让每个�h感受到她是不可获�~�的�?br />3�Q�时�ȝ���q�步<br />   �Ҏ(gu��)��个成员进行合理的规划�Q�在工作的同�Ӟ��提高每个人在自己领域的进�?br />   ���可能的和她的职业规划一致。时��L��受到她在�q�步�?br />4�Q�实时的支持和鼓�?br />   风险和困隑ֈ�处都是，此时�Q�要有强有力的支持和鼓励以及(qi��ng)帮助。要���可能的<br />   ��L��资源来帮助她�Q�而不是将压力全部推给奏V�?br />5�Q�成果的喜�?zh��n)�和物质的��x��<br />   我们成果了，职业生����M��很好的一�W�，�_����享受的同�Ӟ�����大家的打�R费，加班�?br />   �Q�奖金等立刻兑现。走 去high�?哥们�?/p>
		<p>如何让团队有凝聚力和自由的交���空�?br />1�Q�成果分�?br />   在体��C����Z�h(hu��n)值的同时�Q�成果是大家分��n的。当�?�l�予分��n的�h�Q�她的个人魅力的提升���是一�U�收莗��?br />   ���这�U��h(hu��n)��D��贯穿整个团队。鼓励大家分享�?br />2�Q�有个安静的交流环境和小黑板<br />   如果有coffe更好不过。这里是灉|��的来源地�Q�解决问题的天堂�?br />3�Q�有价值的培训和交��?br />   不说为项目做准备�Q�就是提高个�����力和交流彼此思想。此时我们抛开目前的项目�?/p>
		<p>如何使用模式<br />�q�里���不对具体的模式�q�行大量的描�q�ͼ�只是�ȝ��自己的经验，谈谈自己的浅论�?br />1�Q�项目管理模�?br />    ��目���理模式使得常规的管理问题处理�v来变的简单，如果�q�个团队是新�l�徏的团队，<br />���会(x��)使开头的事情有条理的�q�行�Q�管理者将只是��x��异常的发生，应对那些比较隑֤��?br />的困难，不�ؓ(f��)其他事务所劳篏�Q�以使得偏离方向�Q���一切陷入惔潭�?br />    我的�ȝ���?牢牢的抓住主�U�，旁支末节套用模式��d��理，不必��d��斎ͼ�好的模式已经�?br />    在的包含了处理风险的�Ҏ(gu��)���Q�要做的���是发现�q���用它。当�Ӟ��用了和用的好差别是很�?br />    的，常规的判断和�l�验的积累是提高的最快方式�?br />2�Q�业务模�?br />    领域模型的概忉|��出很久了�Q�虽然做了很多的领域�Q�自�׃��然没有对此进行深入的研究�?br />    探烦。业务模式更多的体现于用��h��限控�Ӟ��日志处理�{�通用模式和一些行业特有模式（<br />    如：(x��)�?sh��)信计费模式�Q�网���报警模式，�?sh��)力讑֤��q�行模式�{�等�Q�。对于业务模式我的意见还�?br />    知识库的方式�Q�没有银式V��尽可能的收集和提取业务模式�Q�以易懂的描�q�手�D�进行编写）�Q�以专业<br />    的模式名以大家熟知的方式�q�行索引归类。方便大家查询，业务模式是帮助大家理解新的业务需求，<br />    �q�不是套用和借用�?br />3�Q�构架模�?br />    用成熟的�Q�如mvc.借助一些成熟的framework�Q�中间�g�{��?br />    因�ؓ(f��)产品的特�D�性，没有成熟的模式匹配，�����大量采用层模式，使得问题处理��h�����单一些�?<br />4�Q�设计模�?br />    设计模式是�ؓ(f��)了设计师之间的讨论。我严格的批判以代码分析模式的学�?f��n)方法，因��?f��)我们大家都是<br />    从代码时期慢慢的转入专业的设计队伍的�Q�所以难免看到模式的时候想到的是如何用某种代码实现<br />    �q�个模式�Q�引入大家进入了一个误区。可以尝试，不看��M��模式代码的实玎ͼ�先看模式�Q�想想以前的<br />    �pȝ���Q�那些场景适合某些模式的��用或者扩展。懂模式�Q�而后用模式，然后�q�行设计�Q�再��d��现它�?br />5�Q�代码模式（通用�l��g�Q?br />    ���装好用的组件是很困隄����Q�将代码模式转化为组件更是难上加难。像我们�q�些二把刀子，可能做出<br />    的组件还不如不做�l��g。所以，对于代码模式�Q��ؓ(f��)了便于操作和使用�Q�我������Q?br />    �W�一步：(x��)���装一些常用的工具�c�，如：(x��)字符串比较，日期比较�{�等。��得最常规的一些实现通用�E�_��适用�?br />    �W�二步：(x��)�Ҏ(gu��)��具体产品功能需求，�q�行针对性的�l��g���装�Q�功能最好单一���单�?br />    �W�三步：(x��)�l��g���的设计�Q��ؓ(f��)了实现复杂功能，���简单的�l��g�q�行���化�?br /></p>
<img src ="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/aggbug/92093.html" width = "1" height = "1" /><br><br><div align=right><a style="text-decoration:none;" href="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/" target="_blank">★yesjoy�?/a> 2007-01-05 19:55 <a href="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/92093.html#Feedback" target="_blank" style="text-decoration:none;">发表评论</a></div>]]></description></item><item><title>部��v��目�l�验的一点体�?/title><link>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/58817.html</link><dc:creator>★yesjoy�?/dc:creator><author>★yesjoy�?/author><pubDate>Tue, 18 Jul 2006 09:10:00 GMT</pubDate><guid>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/58817.html</guid><wfw:comment>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/comments/58817.html</wfw:comment><comments>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/58817.html#Feedback</comments><slash:comments>0</slash:comments><wfw:commentRss>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/comments/commentRss/58817.html</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.aygfsteel.com/yesjoy/services/trackbacks/58817.html</trackback:ping><description><![CDATA[
		<p>��目环境�Q�Tomcat5.0�Q�jdk1.5.0�Q�Oracle9i<br />��目的部�|�过�E�比较简单，不过在调试导入oracle数据的时候颇费了一些周折，主要是对oracle的用��L(f��ng)��理和sql执行功能不是非常熟�?zh��n)��Q�还好有oracle服务人员一起合作，比较��利完成了这一�ơ系�l�部�|�Ӏ?br />�׃��创徏oracle数据库和表的功能是提前写好的sql文�g�Q�所以没有考虑太多其他功能。这里需要强调的是sql文�g以及(qi��ng)多条sql语句在oracle中执行的时候需要注意的一些问题：(x��)<br />1、每条sql语句后需要加入“；”分��P��表示执行功能�?br />2、oracle的用户和角色���理需要特别注意，创徏用户的时候要注意分配角色<br />3、sys用户登陆后创建的表默认是在sys目录�?br /><br /></p>
<img src ="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/aggbug/58817.html" width = "1" height = "1" /><br><br><div align=right><a style="text-decoration:none;" href="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/" target="_blank">★yesjoy�?/a> 2006-07-18 17:10 <a href="http://www.aygfsteel.com/yesjoy/articles/58817.html#Feedback" target="_blank" style="text-decoration:none;">发表评论</a></div>]]></description></item></channel></rss>                                                               <footer>
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