今天破天荒的居然有個BOSS請我吃飯。
我一直覺得自己很菜。目前再怎么說也不至于會有BOSS親自前來挖墻角。要是換了三個星期前有這樣的事情發(fā)生在我生我，我門立馬打包去上班。
用飯后我同學(xué)的話說，我這個人在應(yīng)酬方面確實(shí)有蠻菜。BOSS打聽了我目前在公司的情況后就開門見山地跟我說了待遇，相比之下當(dāng)然要比現(xiàn)在high一些（廢話）。不知道為什么，是不是我這個人真的相當(dāng)迂腐，我當(dāng)時沒一點(diǎn)要離開目前這個公司的感覺（現(xiàn)在也是）。至少說在待遇方面沒有打動我。而且第一個讓我不走人的念頭居然會是“誠信”這二個字（我是不是中毒太深？）！真的有些見鬼，但確實(shí)是它！其次我也比較喜歡公司目前的環(huán)境。
依然很清楚地記得三個星期前。第一個公司fire我的那個鏡頭。直到離開公司的前十分鐘我才發(fā)現(xiàn)原來公司不需要我（們）了。而在此以前公司為了把我暫時“扣”起來，還簽了**金。可走的時候一個字也不曾提起。邊f(xié)ire我的時候，一邊笑臉道謙，假如是一個聽力有問題的人看到的話，打死他也不會想到現(xiàn)在上演的是一個BOSS在fire他的employee的一幕！除了握手，微笑，揮手道別我還能說什么？同時也謝謝它讓我慢慢成長起來......
余世維先生說的沒錯，公司一開會只會檢查你有沒有為公司創(chuàng)造利潤，有？坐到經(jīng)理旁邊的位置：坐到靠近廁所的那個位置(expression?true:false)。
我們每天都要檢查一下自己看看還有沒有被別人利用的價值，假如有一天，你BOSS想了半天也想不到半點(diǎn)利用你的理由，那你就慘了------這也是余世維先生講的。